Prosoft Way วิถีโปรซอฟท์

Prosoft Way วิถีโปรซอฟท์

53 รายการ
พนักงานเราส่วนใหญ่เป็นคนหนุ่มสาว ซึ่งมีการติดต่อกันผ่านทาง Social Network อยู่ตลอดเวลา เรามาสร้างวัฒนธรรมองค์กรร่วมกันว่าเราจะไม่ใช้ Facebook, Line, Skype หรือ Social Network ใดๆในเวลางาน
1095 ผู้เข้าชม
สิ่งที่จะทำให้พวกเราอยู่รอดในการทำธุรกิจคือการลดค่าใช้จ่ายที่ไม่ก่อให้เกิดรายได้ภายในบริษัท การเพิ่มรายได้เป็นหัวใจหลักในการทำธุรกิจ แต่การลดต้นทุนในรูปแบบ Lean Management ก็ต้องทำไปพร้อมๆ กันด้วย
3064 ผู้เข้าชม
เราเป็นบริษัทที่เล็ก กะทัดรัด กระฉับกระเฉง รวดเร็วทันใจ โครงสร้างองค์กรต้องไม่ซับซ้อน เพราะการเล็กพริกขี้หนูจะทำให้เราต่อสู้ได้คือสู้ยิบตา พลังร่วมภายในทีมจะดีมาก พนักงานทุกคนจะมีความเหนียวแน่น..
1000 ผู้เข้าชม
ตอนนี้โปรซอฟท์ได้เริ่มสร้างคนของเราให้มีวินัยกันอย่างเข้มข้น โดยผ่านกิจกรรมต่างๆ ที่บริษัทได้จัดทำขึ้นเช่น ทุกเช้าเวลา 8.20-8.30 น. คนโปรซอฟท์จะร่วมกันทำกิจกรรม Morning Talk กัน ซึ่งเป็นประเพณี ..
1474 ผู้เข้าชม
บริษัทซอฟท์แวร์คนไทยส่วนใหญ่มากกว่า 80 % ไม่ประสบความสำเร็จเท่าที่ควร ทั้งที่คนไทยเป็นคนเก่งไม่แพ้ชาติใดในโลก อาจจะเป็นเพราะคนไทยเราไม่ชอบทำงานเป็นทีม มีแต่คนเก่งๆ ต่างคนต่างทำ ไม่ฟังกัน ..
3339 ผู้เข้าชม
เราต้องกล้าพูดความจริงและยอมรับความจริง ไม่ต้องพูดเอาอกเอาใจเพราะเราจะได้เข้าไปแก้ไขจุดบกพร่องที่เรามองไม่เห็น การยกย่อง ชมเชยเป็นสิ่งที่ดีที่ต้องมีในองค์กร เพราะ ..
1315 ผู้เข้าชม
ในการพัฒนาซอฟท์แวร์และการบริการลูกค้าต้องอาศัยการทำงานเป็นทีม ในแต่ละวันพนักงานของเราต้องมีการปรึกษาหารือ สอบถามปัญหาและอุปสรรคต่างๆ กันเป็นอย่างมาก เพื่อให้การสื่อสารเป็นไปอย่างรวดเร็ว ..
1368 ผู้เข้าชม
พวกเราทุกคนได้ลงความเห็นกันว่านับจากนี้เป็นต้นไป เราจะใช้วัฒนธรรมองค์กรเป็นแนวทางการบริหารงาน แนวทางการทำงานของโปรซอฟท์
3384 ผู้เข้าชม
โปรซอฟท์ได้ให้ความสำคัญกับลูกหม้อของเราอย่างที่สุด คนโปรซอฟท์ที่จะมีโอกาสขึ้นเป็นผู้นำ ผู้บริหารหรือผู้ที่มีบทบาทสำคัญๆ ในองค์กรต้องเป็นลูกหม้อโปรซอฟท์เท่านั้น
1532 ผู้เข้าชม
โปรซอฟท์มีความตระหนักถึงความสำคัญของการอนุรักษ์พลังงาน การใช้ทรัพยากรธรรมชาติอย่างคุ้มค่า โดยถือการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม อาชีวอนามัยและความปลอดภัย
5657 ผู้เข้าชม
33179 ผู้เข้าชม

myAccount Cloud Accounting โปรแกรมบัญชีออนไลน์สำหรับ SMEs โปรแกรมบัญชีออนไลน์ที่ทำให้การทำบัญชีของคุณ เป็นไปอย่างง่ายดาย สะดวก รวดเร็ว

บทความล่าสุด

รู้หรือไม่ว่า ในช่วงแรกเริ่มของ Alibaba แจ๊ค หม่า ไม่จ้างคนเก่งมาร่วมทีม แต่กลับเลือกคนที่อยู่ลำดับรองมาร่วมงานด้วย
13221 ผู้เข้าชม
หลังเรียนจบปริญญาตรีและเข้าทำงานที่อิออน ห้างค้าปลีกใหญ่สุดของญี่ปุ่น กระทั่งต้นทศวรรษ 1970 ทาดาชิ ยานาอิ ซึ่งอยู่ในวัย 20 กว่าปีก็ตัดสินใจลาออกเพื่อกลับไปสานต่อธุรกิจ...
9819 ผู้เข้าชม
ผมมักจะเขียนถึงเรื่องการขายที่เชื่อมโยงกับกีฬาฟุตบอลอยู่เสมอ นั่นเป็นเพราะกีฬาชนิดนี้ มีความคล้ายคลึงกับระบบการทำงานในองค์กรอย่างน่าประหลาด
5683 ผู้เข้าชม

สร้างเว็บไซต์สำเร็จรูปฟรี ร้านค้าออนไลน์